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INFORME QUE PRESENTA LA DIRECCIÓN EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL NACIONAL SOBRE EL OTORGAMIENTO DE INCENTIVOS A PERSONAL EN EL SISTEMA DE LOS ORGANISMOS PÚBLICOS LOCALES ELECTORALES, CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO VALORADO 2022.


Comisión del Servicio Profesional Electoral Nacional

Informe

2024-04-29

Autoridades Electorales Administrativas Buscar en Repositorio Documental - INE
Servicio Profesional Electoral, Rama Administrativa y Recursos Humanos Buscar en Repositorio Documental - INE

Durante el año 2023 y hasta el primer trimestre de 2024, los Organismos Públicos Locales Electorales, a través de sus Órganos de Enlace con el Instituto Nacional Electoral dieron cumplimiento a las funciones que les confiere la normatividad en materia de otorgamiento de incentivos, en específico, mediante la valoración y determinación del personal del Servicio del sistema OPLE que sea candidato a los distintos incentivos que otorgan, correspondientes al ejercicio valorado 2022. En este proceso y conforme lo determina la norma en la materia, la Dirección Ejecutiva del Servicio Profesional Electoral Nacional (DESPEN) brindó en cada fase acompañamiento, asesoría, apoyo y vigilancia del cumplimiento del marco normativo. Cabe mencionar que el otorgamiento de incentivos en el año 2023, que se extendió a inicios del 2024, fue el segundo ejercicio que se llevó a cabo bajo el nuevo marco normativo consistente en: el Estatuto reformado, los Lineamientos que de él derivan y los programas de incentivos de los 32 Organismos Públicos Locales Electorales aprobados, en su mayoría, durante 2021 y 2022.

https://repositoriodocumental.ine.mx/xmlui/handle/123456789/169982

  • Informes [161]

CSPEN-EXT-29-04-2024-P2-Informe.pdf (535.6Kb)

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